ค่าจ้างเป็นค่าตอบแทนที่เป็นเงิน (หรือสินจ้าง ค่าใช้จ่ายส่วนบุคคล แรงงาน) ที่นายจ้างจ่ายให้แก่ลูกจ้างเพื่อแลกกับงานที่ทำสำเร็จ การชำระค่าจ้างอาจคำนวณเป็นปริมาณคงที่สำหรับงานที่สำเร็จแต่ละอย่าง (ค่าจ้างตามชิ้นงาน) หรือในอัตรารายชั่วโมงหรือรายวัน หรือยึดตามปริมาณงานที่ทำเสร็จที่วัดได้ง่าย ๆ ลูกจ้างที่ได้รับค่าจ้างอาจได้รับทิปหรือเงินรางวัลที่ลูกค้าหรือผลประโยชน์ของนายจ้างจ่ายให้โดยตรงซึ่งเป็นค่าตอบแมนในรูปที่ไม่ใช่เงิน เนื่องจาก แรงงานค่าจ้างเป็นรูปแบบงานส่วนใหญ่ คำว่า "ค่าจ้าง" บางทีจึงหมายความถึงค่าตอบแทนจากนายจ้างทุกรูปแบบด้วย
ค่าจ้างนับเป็นส่วนหนึ่งของค่าใช้จ่ายที่เกี่ยวข้องในการดำเนินธุรกิจ
การชำระค่าจ้างต่างจากงานมีเงินเดือน ซึ่งเงินเดือนหมายความว่า นายจ้างจ่ายเงินปริมาณที่ตกลงกันไว้ในระยะคงที่ (เช่น เป็นสัปดาห์หรือเป็นเดือน) ไม่ว่าทำงานกี่ชั่วโมงก็ตาม
ปัจจัยกำหนดอัตราค่าจ้าง
อัตราค่าจ้างได้รับอิทธิพลจากแรงตลาด (อุปสงค์และอุปทาน) กฎหมายและประเพณี ทั้งนี้ ขึ้นอยู่กับโครงสร้างและประเพณีของเศรษฐกิจประเทศต่าง ๆ ทั่วโลก แรงตลาดบางทีมีบทบาทเด่นในสหรัฐ ส่วนประเพณี โครงสร้างและวัยวุฒิอาจมีบทบาทสูงกว่าในประเทศญี่ปุ่น
แม้ในประเทศที่แรงตลาดเป็นตัวกำหนดอัตราค่าจ้างหลัก หลายการศึกษายังพบว่ามีข้อแตกต่างในสินจ้างสำหรับงานโดยขึ้นกับเพศและเชื้อชาติ ตัวอย่างเช่น ข้อมูลของกรมสถิติแรงงานสหรัฐ ในปี 2550 หญิงทุกเชื้อชาติมีค่าจ้างมัธยฐานคิดเป็นประมาณ 80% ของรายจ้างชาย ซึ่งน่าจะมีสาเหตุจากอุปสงค์และอุปทานสำหรับหญิงในตลาดเนื่องจากข้อผูกมัดของครอบครัว ในทำนองเดียวกัน ชายผิวขาวมีค่าจ้างคิดเป็นประมาณ 84% และชายผิวดำมีค่าจ้าง 64% เทียบกับชายเอเชีย ทั้งนี้ เป็นค่าเฉลี่ยรวมยังไม่ได้ปรับตามประเภท ปริมาณและคุณภาพของงานที่ทำ
อ้างอิง
- "Student Login". Edgenuity. – Education 2020 Homeschool console, Vocabulary Assignment, definition entry for "wage rate" (may require login to view)
- Magnusson, Charlotta. "Why Is There A Gender Wage Gap According To Occupational Prestige?." Acta Sociologica (Sage Publications, Ltd.) 53.2 (2010): 99-117. Academic Search Complete. Web. 26 Feb. 2015.
- U.S. Bureau of Labor Statistics. "Earnings of Women and Men by Race and Ethnicity, 2007" Accessed June 29, 2012
แหล่งข้อมูลอื่น
- (2002). "Wages and Working Conditions". ใน (บ.ก.). (1st ed.). . OCLC 317650570, 50016270 and 163149563
- U.S. Bureau of Labor Statistics
- Wealth of Nations – click Chapter 8
- Understanding Capitalism Part III: Wages and Labor Markets – Critical of capitalism
- – Different laws by State
- LaborFair Resources 2018-01-15 ที่ เวย์แบ็กแมชชีน – Link to Fair Labor Practices
- – How Wages are measured and Current Standards for Mining Professionals
- Database Central Europe 2008-11-20 ที่ เวย์แบ็กแมชชีน – Data on average wages in Central Europe and in Emerging Markets
- Salary and wages data collection 2018-11-12 ที่ เวย์แบ็กแมชชีน – Salary and wages data collection
- Prices and Wages by Decade library guide - Prices and Wages research guide at the University of Missouri libraries
wikipedia, แบบไทย, วิกิพีเดีย, วิกิ หนังสือ, หนังสือ, ห้องสมุด, บทความ, อ่าน, ดาวน์โหลด, ฟรี, ดาวน์โหลดฟรี, mp3, วิดีโอ, mp4, 3gp, jpg, jpeg, gif, png, รูปภาพ, เพลง, เพลง, หนัง, หนังสือ, เกม, เกม, มือถือ, โทรศัพท์, Android, iOS, Apple, โทรศัพท์โมบิล, Samsung, iPhone, Xiomi, Xiaomi, Redmi, Honor, Oppo, Nokia, Sonya, MI, PC, พีซี, web, เว็บ, คอมพิวเตอร์
khacangepnkhatxbaethnthiepnengin hruxsincang khaichcayswnbukhkhl aerngngan thinaycangcayihaeklukcangephuxaelkkbnganthithasaerc karcharakhacangxackhanwnepnprimankhngthisahrbnganthisaercaetlaxyang khacangtamchinngan hruxinxtraraychwomnghruxraywn hruxyudtamprimannganthithaesrcthiwdidngay lukcangthiidrbkhacangxacidrbthiphruxenginrangwlthilukkhahruxphlpraoychnkhxngnaycangcayihodytrngsungepnkhatxbaemninrupthiimichengin enuxngcak aerngngankhacangepnrupaebbnganswnihy khawa khacang bangthicunghmaykhwamthungkhatxbaethncaknaycangthukrupaebbdwy khacangnbepnswnhnungkhxngkhaichcaythiekiywkhxnginkardaeninthurkic karcharakhacangtangcaknganmiengineduxn sungengineduxnhmaykhwamwa naycangcayenginprimanthitklngkniwinrayakhngthi echn epnspdahhruxepneduxn imwathangankichwomngktampccykahndxtrakhacangxtrakhacangidrbxiththiphlcakaerngtlad xupsngkhaelaxupthan kdhmayaelapraephni thngni khunxyukbokhrngsrangaelapraephnikhxngesrsthkicpraethstang thwolk aerngtladbangthimibthbathedninshrth swnpraephni okhrngsrangaelawywuthixacmibthbathsungkwainpraethsyipun aeminpraethsthiaerngtladepntwkahndxtrakhacanghlk hlaykarsuksayngphbwamikhxaetktanginsincangsahrbnganodykhunkbephsaelaechuxchati twxyangechn khxmulkhxngkrmsthitiaerngnganshrth inpi 2550 hyingthukechuxchatimikhacangmthythankhidepnpraman 80 khxngraycangchay sungnacamisaehtucakxupsngkhaelaxupthansahrbhyingintladenuxngcakkhxphukmdkhxngkhrxbkhrw inthanxngediywkn chayphiwkhawmikhacangkhidepnpraman 84 aelachayphiwdamikhacang 64 ethiybkbchayexechiy thngni epnkhaechliyrwmyngimidprbtampraephth primanaelakhunphaphkhxngnganthithaxangxing Student Login Edgenuity Education 2020 Homeschool console Vocabulary Assignment definition entry for wage rate may require login to view Magnusson Charlotta Why Is There A Gender Wage Gap According To Occupational Prestige Acta Sociologica Sage Publications Ltd 53 2 2010 99 117 Academic Search Complete Web 26 Feb 2015 U S Bureau of Labor Statistics Earnings of Women and Men by Race and Ethnicity 2007 Accessed June 29 2012aehlngkhxmulxun 2002 Wages and Working Conditions in b k 1st ed OCLC 317650570 50016270 and 163149563 U S Bureau of Labor Statistics Wealth of Nations click Chapter 8 Understanding Capitalism Part III Wages and Labor Markets Critical of capitalism Different laws by State LaborFair Resources 2018 01 15 thi ewyaebkaemchchin Link to Fair Labor Practices How Wages are measured and Current Standards for Mining Professionals Database Central Europe 2008 11 20 thi ewyaebkaemchchin Data on average wages in Central Europe and in Emerging Markets Salary and wages data collection 2018 11 12 thi ewyaebkaemchchin Salary and wages data collection Prices and Wages by Decade library guide Prices and Wages research guide at the University of Missouri libraries